[New-imc] IMC LIEGE - docs in french

[Pseudo Punk]

Mission statement:

Le collectif Indymedia Liège en Belgique s’est réuni pour la première
fois
en juin 2003. A cette occasion, les participant(e)s ont décidé de lancer
un
nouveau site local Indymedia. La raison de ce choix s’explique par
différentes motivations. 

D’abord, la ville de Liège et ses alentours sont les lieux de nombreuses
initiatives alternatives, sociales et politiques mais ces initiatives
peinent à trouver un relais dans la presse traditionnelle et
commerciale. La
taille des évènements ainsi que leurs thèmes ne trouvent que trop
rarement
des relais au niveau de l’information.

Aussi, nombre de ces groupes liégeois commencent à se manifester par des
moyens électroniques. Peu présents dans le passé sur Internet, les sites
internet liégeois commencent à fleurir et avec eux, une volonté de
développer l’information électronique se fait sentir chez un nombre
croissant de personnes.

C’est pourquoi, à l’image d’Indymedia West-Vlanderen, il existe une
volonté
de développer un travail local plus accru dans la province de Liège et
d’offrir une interface plus facilement abordable par les habitants de la
Province de Liège. Nous pensons que le travail à une plus petite échelle
peut permettre à une plus grande diversité d'individus de s’impliquer.
Le
souci des initiateurs du projet Indymedia Liège est d’offrir à ce monde
un
outil de partage d’information qui soit le plus libre possible.

Travailler au niveau local signifie aussi étendre la toile du partage de
l’information jusqu’au plus profond des ruelles de nos villes et de nos
campagnes. Chaque petit bout d’information vécu dans notre société
mérite
une place médiatique et le collectif travaille à ce que le maximum de
personnes puisse utiliser les ressources d’un média communautaire comme
Indymedia.

Dans le même ordre d’idées, le collectif local souhaite participer au
développement d’une nouvelle forme d’organisation nationale en réseau.
Elle
serait idéalement basée sur des groupes locaux qui collaboreraient à
terme
pour offrir une information alternative la plus complète possible. En
d’autres termes : travailler local / penser global.

Page: http://212.100.232.161/process/about.php

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Charter (with edito rules):

Charte d'indymedia Liège
Ce texte a pour ambition de fixer notre mode de fonctionnement ; il est,
et il n'est que le résultat d'un travail en commun du collectif de août
à septembre 2003 ; il n'est ni gravé dans le marbre ni coulé dans le
béton. Tout commentaire, toute remarque, est la bienvenue, notamment de
la part de celles ou ceux qui rejoignent le collectif
liege.indymedia.org ; Elle pourra, si elle fait consensus (chapitre
2.1), être intégrée dans une prochaine version. 

Introduction 

Le collectif qui gère le site liege.indymedia.org est défini par
l'ensemble des administrateurs et des contributeurs réguliers
(contributions au site et aux listes) présents aux réunions ; Le
collectif liege.indymedia.org est organisé de manière informelle. Il n'a
pas de statuts juridiques. Est appelé "collectif liege.indymedia.org"
toutes les personnes qui, régulièrement, se réunissent et participent
aux listes générales, aux réunions, au site et plus généralement aux
buts que se fixe le réseau IMC. Idéalement, ces personnes habiteront
et/ou connaîtrons la région liégeoise. 


1. Ligne de conduite des membres
Introduction : ce chapitre a pour but de responsabiliser l’individu sur
son rôle en tant que modérateur d’indymedia mais aussi de lui rappeler
qu’il participe à un projet commun au sein du collectif et plus
largement au sein du réseau indymedia avec les engagements que cela
implique. 

- Toute personne en tant que représentant d’indymedia à un rôle public à
jouer, nous devons toujours privilégier le respect et le dialogue. Il y
va de l’image d’indymedia auprès des lecteurs. 

- Un respect mutuel est de mise, tout membre est égal en droit et en
devoir (chap. 2) sans considération d’ancienneté. 

- Toute personne peut participer à Indymedia. Il n'y a aucune obligation
pour cela d'être membre d'une organisation quelle qu'elle soit et
inversement de restriction pour les membres d'organisations, à
l'exception d'organisations fascistes, racistes, sexistes, intégristes,
sectaire et autres. La participation au collectif liege.indymedia.org se
fait individuellement, et non en tant que membre d'une organisation. 

- Aucun membre ne peut utiliser indymedia à des fins personnelles,
prosélytes ou autre qui impliquerait un profit manifeste; qu'il soit
personnel et/ou lié à une organisation. 


2. Ligne de conduite du collectif
Introduction : ce chapitre a pour fonction de définir le mode de
fonctionnement du collectif ainsi que les buts dans lesquels il
s’inscrit. 

2.1 – Décisions – 

Toute décision concernant le collectif doit être discutée de manière
ouverte entre tous les membres des équipes concernées. Ces décisions
peuvent être décidées par le biais des mailing-listes, d’irc ou encore
lors des réunions physiques. 

Les conditions sine qua non avant toute prise de décision sont :



a) Le contenu et les dates des réunions doivent préalablement être
annoncé (10 jours) afin que le plus grand nombre de membres puissent y
prendre part. L’avis des membres ne pouvant être présent aux cours de
ces discussions devra être pris en compte au même titre que les
personnes présentes. Il leur suffira de donner leur avis via un email ou
encore de mandater une personne à leur place.

b) Les décisions ne prendront effet que si 70% de l’entièreté du
collectif est réuni. Si ce n'est le cas, une deuxième Ag sera convoquée.
Les décisions seront entérinées quelque soit le nombre des
participant-e-s. Les décisions se prennent à l'unanimité. 

2.2 – Indépendance – 

- Indymedia est média indépendant, son image ne peut être utilisé par
aucune organisation autre. Il ne peut pas y avoir de publicité
commerciale sur le site. Indymedia ne peut faire de partenariat et ne
peut se faire le soutien officiel d'aucune organisation ou de candidats
aux élections. Ses rapports avec ces dernier-es doivent être sur des
bases non-partisanes. 

2.3 – Transparence – 

- La transparence est primordiale et traduit le bien-être du site, tout
acte contraire à ce principe est à bannir. Doit être visible en "une" et
rester opérationnelle les fonctions tels que: le donjon (hidden), les
commentaires (comments), la charte. Les dates de réunions doivent être
visible en "une", et les PVs doivent être accessibles facilement (seules
les PVs du groupe "finances" ne sont accessibles qu'aux membres du
collectif). Ce point comprend également la mise à vide partielle ou
totale d’un article ou sa modification mal attentionnée. 


3. Ligne éditoriale
3.1 – Feature – (colonne du milieu) 

Introduction : ce sous-chapitre définit les conditions pour la
publication des features. 

Diversité : 

- Les membres du collectif doivent faire en sorte de respecter les
diversités, cela passe par une couverture sans préjugé de tous les
évènements et/ou composantes du "mouvement des mouvements" dont le
réseau IMC est la vitrine. 
Politique : 

- La promotion de candidats ; de partis politiques ; d'actions
sensationnelles à but électoraliste (publicité déguisée ou "publipost")
est interdite. Pendant la durée des campagnes électorales, le collectif
liege.indymedia.org s'engage à ne pas couvrir les élections du pays, non
pas qu'il soit "antiparti" ou "antiparlementaire", mais avec le but
avoué de ne pas privilégier tel parti au détriment d'un autre. 
3.2 – Newswire – (colonne de droite) 

Introduction : ce sous-chapitre définit clairement le cadre permettant
la suppression de certain contenu. 

Pour éviter tout mal entendu, il est obligatoire de justifier chaque
article retiré auprès des lecteurs :


- si l’auteur a laissé une adresse mail, alors l’administrateur en
question devra lui expliquer brièvement les raisons du retrait de
l’article en prenant soin d’envoyer un double de ce mail à la liste
édito.
- si l’auteur n’a pas laissé d’adresse, alors l’administrateur devra
publier un commentaire explicatif situé sous l’article en laissant
également l'adresse de la liste edito
(imc-liege-edito at lists.indymedia.org) afin l’auteur puisse nous joindre
si problème. 
Les règles pour retirer un article sont : 

- Racisme***(voir plus bas)
- Sexisme***
- Homophobe***
- Fascisme, nazisme, néo-nazisme***
- Intégrisme religieux***
- Double publication
- Publicité : les publicités commerciales ou plus généralement n’ayant
pas de rapport avec la philosophie d’indymedia seront retirées. Si il
s’agit de la publicité d’un site, celle-ci doit alors contenir un
descriptif.
- Plainte de censure : La raison qui en est à l’origine doit être
expliquée et décrite sur la liste edito dans un ordre chronologique.
- Spam : La raison qui en est à l’origine doit être expliquée et décrite
sur la liste edito dans un ordre chronologique.
- Propagande électorale : les candidatures et les articles appelant
clairement à voter en faveur d'un parti seront retirés. En période
électorale, le collectif s'engage à mettre en place un espace distinct
de publication autre que la newswire pour regrouper les articles,
analyses qui auront rapport aux élections. Idéalement, cette section ne
sera pas modérée pour éviter tout parti pris. 
- Pas un article, erreur : les articles qui ne comportent qu'un lien
sans description, qu'une phrase, qui sont incompréhensibles ou
illisibles, seront retirés.
- Annonce d’une action : si cette action n’est pas en cours quand elle
est publiée et ne comporte qu'une date; alors elle doit être supprimée
et justifiée auprès de son auteur avec le soin de lui indiquer où se
trouve l’agenda réservé à cet effet. L'annonce sera laissée si elle est
accompagnée d'un texte explicatif.
- Désinformation : si la désinformation est manifeste et sous la forme
d’un article, alors il doit être retiré. Si par contre c’est un
commentaire, alors il peut être démenti mais en aucune manière retiré.
(Ceci se base sur le principe qu’une personne qui est dans le vrai, ne
devrait pas avoir trop de difficultés à se défendre mais aussi parce
qu’il n’y a pas de vérité absolue.)
- Critique éditoriale : une critique du lecteur à l’égard de la ligne
éditoriale sous la forme d’article peut être retirée si elle est
insultante et non constructive, mais par respect de l’avis du lecteur,
elle doit être laissée lorsqu’il s’agit d’un commentaire, il n’est
cependant pas exclu d’y répondre.


- Exceptions : Il y a toujours des exceptions et elles doivent d’abord
être débattues au sein du collectif avant toute décision. 


*** Lorsqu’il y a des sous-entendus ou un doute, ils ne peuvent pas être
retirés, ils peuvent éventuellement être discutés sur la liste où on
débattra de leur sort. (Il faut aussi prendre en compte le fait que le
lecteur sait se défendre face à ce genre de situation et qu’une bonne
argumentation peut se révélée plus fatale pour ce genre d’idéologie.) 

Tout membre violant une des règles de cette charte s’expose à de
possibles sanctions qui seront débattues par le collectif en fonction de
la gravité et du nombre de récidive. 

Un article supprimé sur base des critères précités pourra être rétabli
dans la newswire après débat au sein de l'équipe edito. 

Remarques:
- Un accord du collectif signifie la consultation d'au moins 70% de
celui-ci (chapitre 2.1).
- Il est souhaitable de signer avec l'adresse edito pour tout ce qui est
en relation avec la gérance de la colonne de droite. 

Pages: http://212.100.232.161/process/charter.php

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CRITÈRES D'ADHÉSION AU CMI (we just precised the point "j")

Chaque CMI et groupe de travail global doit: 

a. Être d'accord avec l'Énoncé de Mission du NIMC et avec les Principes
d'Unité, 

b. Compter sur suffisamment de membres pour assurer la fonctionalité
d'un CMI, 

c. Avoir des réunions ouvertes et publiques (aucun CMI ne peut être
contrôlé exclusivement par un seul groupe), 

d. Travailler sur le développement d'une version locale d'un Énoncé de
Mission ou d'un Énoncé de But. L'Énoncé de Mission du Réseau peut être
utilisé dans l'interim, 

e. Établir et publier une politique éditoriale qui est développée et qui
fonctionne à partir d'un processus démocratique et transparent, 

f. Publier selon les critères de "Open Publishing" (publication libre)
tels que décrits dans la politique éditoriale du NIMC [commentaire du
collectif éditorial: "Nous sommes d'accord que le terme "Open
Publishing" en est un qui est encore en train d'être défini par le
Collectif du Réseau Global, et nous attendrons cette décision avant de
ré-écrire ce critère."] 

g. Utiliser le consensus--les processus ouverts, transparents, et
égalitaires, pour prendre des décisions, 

h. Avoir une ou plusieurs porte-paroles capables de participer dans le
processus global de décisions et aux réunions en tant que représentante,
et qui comprend bien les responsabilités qui viennent avec ce rôle, 

i. Participer aux Méthodes de Discussion du Réseau CMI qui concernent la
santé et la vitalité du Réseau et qui contribuent au travail du CMI.
S'assurer qu'il y ait au moins une personne de votre CMI qui participe
sur la liste IMC-Communications (Communications-CMI) en tout temps, 

j. La participation à indymedia se fait individuellement, et non en tant
que membre d'une organisation politique. Notre relation vis-à-vis des
partis politiques se fera de manière distante et indépendante, c'est
pourquoi nous ne ferons aucune promotion de parti (ou candidat), ni même
de propagande à but électoraliste.

k. Les CMI ne doivent pas s'engager dans des entreprises commerciales à
profit. [Nous pourrions ajouter: Le NIMC est commis à la
décommercialisation de l'information et se désassociera des CMI locaux
qui décident de devenir des entreprises médiatiques à profit.] 

l. Afficher une "version locale" du logo 'i' du CMI sur votre site et
sur votre littérature. 

m. Inclure la liste actuelle des villes du réseau CMI sur votre site, de
préférence sur la première page du site.

Pages: http://212.100.232.161/process/charter.php

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Principes d'Unité (no modification)

1.Le réseau du centre de média indépendant(IMCN) est basé sur des
principes d'égalité, de décentralisation et d'autonomie locale. L'IMCN
n'est pas dérivé d'un processus bureaucratique centralisé mais d'une
auto-organisation de collectifs autonomes qui reconnaissent l'importance
de développer une union de réseaux. 

2.Tous IMC considèrent l'échange ouvert de l'information et l'accès
ouvert à l'information comme une condition nécéssaire à la construction
d'une société plus libre et juste. 

3.Tous les IMC respectent le droit des activistes qui choisissent de ne
pas être photographié ou filmé

4.Tous les IMC, fondés sur la confiance de leur collaborateur et de leur
lecteur,utiliseront une publication ouverte, sur le web,donnant
l'opportunité aux individuels,aux groupes et aux organisations
d'exprimer leurs points de vue,anonymement s'ils le désirent.

5.Le réseau IMC et tous les collectifs des IMC locaux seront
non-lucratifs. 

6.Tous les IMC reconnaissent l'importance du projet de changement social
et sont engagés au développement de relations non hierarchicales et non
autoritaires, aussi bien dans les relations interpersonnelles que dans
les dynamiques des groupes. Par conséquant, les IMC s'organiseront
collectivement et seront engagés au principe de la prise de décision par
concensus démocratique, participatif et direct qui soit transparent
envers ses membres. 

7.Tous les IMC reconnaissent qu'une condition préalable à la
participation dans le processus de prise de decisions dans chaques
groupes locaux part d'une contribution individuelle au groupe. 

8.Tous les IMC seront engagés à s'occuper des uns et des autres et de
nos communautés respectives à la fois collectivement et
individuellement, et promouvront le partage des ressources incluant les
connaissances, les savoir-faire et les équipements. 

9.Tous les IMC s'engageront à l'emploi de code de source libre, quand
cela soit possible, pour développer l'infrastructure digitale et pour
accroître l'indépendance du réseau en ne dépendant pas des logiciels de
marques déposées. 

10.Tous les IMC s'engageront au principe d'égalité des hommes et ne
feront pas de discriminations à l'égard de la race, du genre, de l'âge,
de la classe sociale ou de l'orientation sexuelle. Reconnaissant les
vastes traditions culturelles à l'interieur du réseau, nous sommes
engagés à construire [de la diversité] dans nos localités.

Pages: http://212.100.232.161/process/charter.php


A+



----- End forwarded message -----

-- 
"Humans: a kind of species that's brilliant in constantly finding
new and more advanced ways to kill each other". 

http://wvl.indymedia.org  |     bart at indymedia.org
http://thepits.be         |     bart at thepits.be
http://pseudopunk.be      |     icq: 48682266

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