[New-imc] Imc-Antwerpen Documents
Pseudo Punk
bart at indymedia.org
Sat Feb 7 01:25:37 PST 2004
Hey Gunther,
- this looks ok to me.
- We'll need the following 'extra' things:
* a mission statement / introduction to you imc (can be the same)
* you need to keep your entry in the contact dbase updated (you
should have received a login while filling in the new-imc form)
* an english translation of all this.
- 'Membership criteria - (h)'.
* You don't get it i think :-). It's not about your meetings or so.
you just need to have one (or one per list) person that subscribes
to one of the following lists:
- imc-finance
- imc-process
- imc-communications
- imc-europe
- (imc-tech)
* Those liaisons should make sure important messages there goes to
the local collective & can be discusses there. answers should be
sned back to the list.
Greetings,
Bart
Gunther Lippens <gunther.lippens at intec.ugent.be> wrote:
> Hi there,
>
> Below are the current version of the Imc Antwerpen Edito Policy (EP) and a
> report of the discussions on the Principles of Unity (POU) and the
> Membershipcriteria (MC). The documents are a result of discussions on our
> mailinglist and on the meetings of dec 21th 2003 and feb 1st 2004. The
> stuff is in Dutch, the language of trolls.
>
> Lots of greetings,
>
> Gunther
>
> >>>>
>
> BIJLAGE 1 -- PRINCIPES VAN EENHEID -- aanvulling en commentaar van
> collectief tussen { ... }
>
> 1. Het Independent Media Center Network (IMCN) is gebaseerd op principes
> van gelijkheid, decentralistie en lokale autonomie. Het IMCN is niet
> ontstaan uit een gecentraliseerd bureaucratisch process, maar uit de
> zelforganisatie van autonome collectieven die het belang erkennen van het
> ontwikkelen van een unie van netwerken.
> 2. Alle IMC's erkennen open uitwisseling en open toegang tot informatie als
> een basis voorwaarde voor het creëren van een vrijere en rechtvaardigere
> samenleving.
> 3. Alle IMC's respecteren het recht van activisten om {niet herkenbaar
> gefilmd te worden}
> 4. All IMC's zullen een webgebaseerd open publishing systeem hanteren,
> gebaseerd op het vertrouwen van de posters en lezers, om zo individuen,
> groepen en organisaties toe te laten hun ideën te uiten. Ze kunnen dit
> anoniem doen als ze dat wensen. {Het gaat hier verder om een vervaging en
> een verdwijning van de kloof tussen journalist en lezer. Bij wijze van
> spreken, iedereen journalist.}
> 5. Het IMC Netwerk en de lokale IMC's zullen geen winstoogmerk hebben.
> 6. Alle IMC's erkennen het belang van proces voor sociale verandering en
> zijn geëngageerd tot het ontwikkelen van net hiërarchische en
> anti-authoritaire relaties, van interpersoonlijke relaties tot
> groepsdynamieken. Hiervoor zal een IMC zich collectief organiseren en
> geëngageerd zijn tot de principes van beslissingen te nemen bij consensus
> en tot het ontwikkelen van een [direct, participerend democratisch process]
> dat transparant is voor de leden. {Dit punt is heel belangrijk: het
> beschermt ons tegen autoritaire recuperatie. Ook moedigt het ons aan om
> anti-hiërarchisch te vergaderen, waarbij we mechanismen/principes moeten
> inbouwen in onze vergaderingen die ons rekening doen houden met gender,
> taalgebruik, 'grote bekken',...}
> 7. [ Alle IMC's erkennen dat een basisvoorwaarde voor participatie in de
> beslissingsmaking van iedere lokale groep, de inbreng van een individu zijn
> arbeid in de groep is. ] { Er kan geen IMC bestaan uit losse criticasters
> die geen poot uitsteken. Dat spreekt voor zich.}
> 8. Alle IMC's zijn geengageerd om voor elkaar en voor onze respectievelijke
> gemeenschappen te zorgen, zowel als collectief of als individu. {Ze zullen
> hun bronnen, met inbegrip van kennis, uitrusting en vaardigheden, delen.}
> 9. Alle IMC's gaan een engagement aan om vrije source code te gebruiken
> waar dat mogelijk is. Dit om de digital infrastructuur te ontwikkelen en om
> de onafhankelijkheid van het netwerk niet te laten afhang op copyrighted
> software. {Wij gebruiken op de testsite momenteel SF-Active, open
> source-software.}
> 10. Alle IMC's gaan een engagement aan ten aanzien van de principes van
> menselijke gelijkheid en zullen niet discrimineren. Met inbegrip van
> discriminatie op gebied van ras, gender, leeftijd, klasse of sexuele
> geaardheid. Rekening houdend met de culturele tradities binnen het netwerk
> zijn we geëngageerd om een diversiteit te uit te bouwen binnen ons netwerk.
>
> >>>>
>
> BIJLAGE 2 -- LIDMAATSCHAPSCRITERIA -- commentaar en aanvullingen collectief
> tussen { ...}
>
> Van iedere IMC en globale werkgroep wordt verwacht dat:
> a. ze akkoord gaan met de geest van NIMC Agree opdrachtsverklaring (mission
> statement) en de principes van eenheid,
> b. ze een geëngageerd lidmaatschap hebben dat voldoende groot is om een
> duurzaam functionerende IMC te onderhouden,
> c. ze open en publieke vergaderingen hebben (één groep kan niet exclusief
> een IMC "bezitten") { Belangrijk is om die 'open' vergaderingen geen loos
> woord te laten worden: we moeten erover nadenken hoe we zoveel mogelijk
> mensen de kans geven vergaderingen bij te wonen...}
> d. ze werken aan het ontwikkelen van een locale opdrachtsverklaring. De
> netwerk opdrachtsverklaring mag gebruikt worden op "interim" basis,
> e. ze een editoriaal beleid ontwikkelen en publiceren dat ontwikkeld is in
> een democratisch process met volledige transparantie, {Qua edito-policy
> kunnen we best beginnen vanuit een aantal vrij open principes, die we dan
> naargelang de praktijk ons uitwijst, kunnen verdiepen.}
> f. ze er mee akkoord gaan om "Open publishing" te gebruiken, zoals het
> beschreven staat in het NIMC editoriaal beleid g. ze een beslissingsproces
> hebben dat in overeenstemming is met de principes van consensus en dat een
> open, transparant en gelijkwaardig proces bevat.
> h. ze (een) woordvoerder(s) hebben die bereid en bekwaam is om deel te
> nemen in het globale beslissingsprocess en vergaderingen. Deze rol wordt
> opgenomen als een roterende job als liaison en er wordt verwacht dat men
> begrijpt wat de verantwoordelijkheden van deze rol zijn.
> {Voorzitter/secretaris van vergaderingen moet dus roterend zijn} {Vermits
> het permanent aanduiden van een woordvoerd(s)ter onnodig kan leiden tot
> teveel egotripperij wordt deze rol pas ingevuld wanneer het nodig is}
> i. ze participeren in de IMC netwerk communicatie methoden die de
> gezondheid en de vitaliteit van het netwerk vergroten en dat ze zullen
> meewerken aan het IMC werk. Ze moeten ervoor zorgen dat op ieder moment
> tenminste één iemand van hun lokaal IMC deelneemt aan de imc-communications
> lijst. {Dit is natuurlijk voor ons nog niet aan de orde, maar wanneer we
> goedgekeurd worden, zal iemand die taak op zich moeten nemen}
> j. (NIET DEFINITIEF): ze geen offcieel verbond hebben met gelijk welke
> politieke partij of kandidaat in de verkiezingen. (opmerking: individuele
> leden van gelijk welke IMC behouden de vrijheid om te doen wat ze willen en
> lokale IMC's kunnen features maken over gelijk welke politieke partij of
> initiatieven) {IMC Antwerpen wil hier heel duidelijk moeten stellen dat
> politieke partijen en Indymedia gescheiden moeten blijven : het kan niet
> dat iemand bv. op een lijst staat in naam van Indymedia, noch kan Indymedia
> zich uitspreken voor deze of gene partij of electorale formatie. Een
> adequate edito-policy hierrond is een absolute vereiste!}
> k. ze in geen geval zullen handelen in commerciële bedrijven. [we voegen
> toe: het NIMC netwerk is geëngageerd in de decommercialisatie van
> informatie en zal zich distantiëren van iedere lokale IMC die beslist een
> mediabedrijf te worden.]
> l. ze een 'lokale versie' van het IMC 'I' logo op hun website {hier wordt
> momenteel aan gewerkt} en publicaties zullen gebruiken
> m. ze een upgedate versie van de 'cities list' op hun site zullen
> gebruiken, het liefst op de voorpagina.
>
> NETWERK LIDMAATSCHAP
>
> 1. Netwerk lidmaatschap staat open voor elke groep die de hierboven
> beschreven criteria aanvaard. In het geval er verschillende aanvragen zijn
> voor dezelfde stad of regio, zullen we hen aanmoedigen om elkaar te
> ontmoeten en samen te werken.
> 2. NIMC netwerk lidmaatschap zal bevestigd worden door de New IMC
> werkgroep, die een subgroep is van IMC-Process {en verantwoording} moet
> afleggen aan het volledige NIMC beslissingsmakingsproces.
>
> >>>>
>
> BIJLAGE 3 -- EDITO POLICY
>
> De bedoeling van dit voorstel is om een edito-policy uit te werken die
> vertrekt vanuit een aantal basisprincipes. Deze principes kunnen dan door
> de praktijk uitgediept worden.
>
> 1.FEATURES (middenkolom)
>
> 1. Features zijn een reeks aaneengeschakelde artikels die allemaal over één
> bepaald onderwerp of rond een bepaalde gebeurtenis verhalen.
> 2. Features worden gemaakt vanuit een streven naar diversiteit: de
> diversiteit van sociale bewegingen, actiegroepen en actiemethodes.
> 3. Features kunnen niet gaan over politieke partijen of electorale
> formaties. Niet omdat wij als collectief tegen verkiezingen zijn, maar
> omdat wij geen enkele partij willen promoten ten koste van een andere.
>
> 2.NEWSWIRE (rechterkolom)
>
> 1.Indymedia is voor alles een open-publishing nieuwskanaal, een kanaal dat
> dus vooral dient voor nieuws en achtergrondinformatie in alle mogelijke
> vormen.
> 2.Indymedia is ook een discussiekanaal.
> 3.Een artikel of comment zal verwijderd worden van de nieuwslijn als het
> onder één van de volgende noemers valt:
> a. Racistisch, homofoob, xenofoob, seksistisch of religieus
> fundamentalistisch.
> b. Leugens, beledigingen en persoonlijke aanvallen.
> c. Commerciële reclame.
> d. Dubbele posts en posts met louter een URL.
> e. Aankondigingen van acties en evenementen zonder verdere duiding
> horen thuis in de agenda.
> 4.Bij twijfel zal het artikel voorlopig verwijderd worden, waarna dan een
> discussie gevoerd wordt via de emaillijst van Indymedia Antwerpen om het
> artikel wel/niet terug te plaatsen.
>
> 3.EDITOTEAM
>
> 1.Het editoteam bevat leden van het collectief die zich ertoe engageren de
> newswire te onderhouden en features te maken.
> 2.Het editoteam heeft een contactpunt/emaillijst waar je je kritieken en
> commentaren op de editowerking kwijt kan.
> 3.Wanneer het editoteam een artikel verwijdert, zal er een mail naar de
> auteur gestuurd worden met uitleg waarom het artikel niet voldoet aan de
> editoprincipes van Indymedia Antwerpen.
>
> >>>>
>
>
>
>
> _______________________________________________
> New-imc mailing list. Lista de correo New-imc
> New-imc at lists.indymedia.org
> http://lists.indymedia.org/mailman/listinfo/new-imc
>
>
--
&"éçà'!é&"àéç"'!à'(!ç"'¶è"'(!"'à(!"à¶ç!"à(!éà!'éàç(!à¶èé"'
http://wvl.indymedia.org | bart at indymedia.org
http://thepits.be | bart at thepits.be
http://pseudopunk.be
gebruik vrije software -- Debian GNU/Linux -- http://debian.org
gpg --keyserver keys.indymedia.org --recv-keys be196251
More information about the New-imc
mailing list